Date de clôture (mm/jj/aaaa):11/05/2025
Type de travailleur :Permanent
Langue(s) requise(s):anglais
Échelle salariale (le titulaire est aussi admissible à une prime fondée sur le rendement, applicable au poste):$105,145 - $142,255 Aider à établir les priorités dans les tâches et à générer une valeur continue pour soutenir la stratégie de FAC, tout en fonctionnant dans un environnement agile. Vous gérerez et définirez les priorités dans les tâches en travaillant de manière proactive avec les groupes responsables des données et des analyses à FAC en vue de comprendre les besoins en architecture et en infrastructure de données et avec l'équipe de l’habilitation technologique axée sur les solutions pour décomposer le travail en épopées et en récits utilisateurs qui favorisent l'amélioration continue et la valeur ajoutée.
Ce que vous ferez :- Diriger l’amélioration des produits ce qui nécessite d’établir les priorités et de répartir les tâches
- Guider les intervenants et négocier l’ordre des priorités
- Gérer le carnet de produit afin d’établir l’ordre de priorité et d’assurer la réalisation des produits
- Faire la démonstration des fonctionnalités nouvelles ou modifiées aux intervenants
- Fournir des commentaires afin d’améliorer les futures fonctions du produit
- Maintenir des relations étroites avec les équipes de produits et les autres intervenants
Ce que nous recherchons :- Passion pour la technologie et le développement de modèles
- Dévouement, esprit d’équipe et capacité d’exceller dans un environnement Agile et collaboratif réunissant plusieurs services
- Solides habiletés à communiquer et à établir des partenariats
- Capacité d’accomplir plusieurs tâches à la fois de manière organisée et de gérer plusieurs projets
- Intérêt pour demeurer au fait des changements dans l’industrie
Ce qu’il vous faut :- Baccalauréat en administration des affaires ou en informatique, ainsi qu’au moins huit années d’expérience dans une institution financière ou dans le secteur agricole, dont au moins quatre années en gestion de projet, ou un agencement équivalent d’études et d’expérience
- Certification de propriétaire de produit, un atout
Vous faites partie de l’équipe
À Financement agricole Canada, nous nous engageons à créer un milieu de travail inclusif, équitable et accessible qui reflète les collectivités dans lesquelles nous vivons, travaillons et nous épanouissons. Notre équipe est plus forte grâce à la diversité et il nous tient à cœur de constituer une main-d’œuvre qui rassemble un large éventail d’origines, de compétences et de points de vue.
Nous encourageons les candidates et candidats qualifiés à postuler, y compris les membres de ces quatre groupes visés par l’équité en matière d’emploi?:
• Les peuples autochtones
• Les membres d’une minorité visible
• Les personnes avec un handicap
• Les femmes